南通市国资委出资企业招聘管理人员简章
2010-07-07 江苏公务员考试网
为深化国有企业人事制度改革，进一步规范国有企业用人行为，推进国有企业选聘管理人员的市场化、规范化、公开化，根据《关于加强市国资委出资企业人员招聘管理工作的意见》（通国资发〔2010〕40号）的精神和出资企业需求，现就 2010年市国资委出资企业公开招聘管理人员简章公布如下：
一、报名条件
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
2、遵守国家法律、法规，思想政治素质好；
3、具有招聘岗位所需的管理能力和专业技术能力；
4、具备正常履行职责的身体素质；
5、具有招聘岗位所要求的相应学历（详见附件一）；
6、年龄须在40周岁及以下（1970年7月6日后出生），不限户籍；
7、具备招聘岗位所要求的其它资格条件（详见附件一）。
二、招聘岗位及人数
详见附件一《2010年南通市国资委出资企业公开招聘岗位简介表》。
三、口径解释
工作年限为实足年限，以2010年7月6日为期向前推算。
四、报名
1、报名时间：2010年7月6日-7月30日 (截止时间:7月30日24时)。
2、报名方法：应聘人员下载招聘报名表,通过发送电子邮件方式报名。邮箱地址：ntgzwrsc@126.com 联系人：李社豪，联系电话：85055059。
3、报名注意事项及资格审查
（1）应聘人员应填好《南通市国资委出资企业管理人员招聘报名表》（附件二）（此表自行从江苏公务员考试网下载）。
（2）应聘人员必须以其最高学历进行报名，并只能选择一个岗位进行报名，重复报名者，经查实后取消考试资格。
（3）应聘人员接到考试通知后，按要求携带毕业证原件和复印件、身份证原件和复印件、岗位要求的有关证书原件和复印件，先行接受市国资委招聘小组资格审查，审核通过后按规定时间和地点参加考试。
4、有关网址公布：南通市国资委（http://www.ntgzw. gov.cn/）“人才招聘”栏目、江苏公务员考试网（http://www.jsgwyw.org）“报考公告”栏目、南通人事考试网（www.ntpta.gov.cn）“南通市国资委出资企业管理人员公开招聘”栏目。
五、考试
1、笔试由用人单位组织实施并及时通知应聘人员。笔试成绩按百分制计算，占总成绩的60％。按考试成绩从高分到低分，根据招聘计划数以1：3的比例确定参加面试人选。
2、面试的考核内容及形式由用人单位根据岗位特点进行设定。面试成绩以百分制计算，合格分数线为60分，面试成绩占总成绩的40%。
六、体检
根据考试的总成绩，按岗位拟录用人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，由企业组织体检。
符合招录条件者在南通市国资委网站上公示7天。公示结果不影响录用的，由用人单位为其办理有关录用手续。因应聘人员个人原因逾期未办理录用手续的，取消其录用资格,由此形成的岗位空缺，根据考试的总成绩，再按高分到低分依次递补。
七、咨询电话
报名有关事项及相关政策咨询电话：
南通市国资委人事管理处 0513－85055059
南通产业控股集团有限公司人力资源部 0513－85516825
八、纪律与监督
市国资委出资企业公开招聘管理人员的工作，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，接受纪检、监察部门和社会监督，不得弄虚作假、徇私舞弊。
为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：
南通市国资委监察室： 0513-85055048
九、其他
本简章由南通市国资委负责解释。
附件一：《2010年南通市国资委出资企业公开招聘岗位简介表》
附件二：《南通市国资委出资企业管理人员招聘报名表》
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