江苏公务员考试网获悉：江苏省公务员录用考试公告、大纲、职位表及报考指南已正式发布。各地、各系统招考简章也陆续上线。今年江苏省公务员总体招录规模较去年有所上浮，可谓是有史以来招录人数最多的一次。备受关注的是，今年同步发布的还有修订后的《专业参考目录》，个别专业的大类修改，相关专业的添加，让这份目录更加规范和细致。
“本科及以上”学历要求仍占主流
2018年江苏省考计划招录总人数为8559人，其中县（市、区）级机关4298人、乡镇（街道）机关2163人、省以下垂直管理机构999人。今年江苏省公务员招录有76.3％的职位集中在县和乡镇，共招录六千余人，约占总招录人数的75.1％。也就是说，2018年江苏省考县级及以下的基层职位的招录人数占总人数的七成以上。这类职位大多不会设置基层工作经历要求，专业也大多设置成大类，与国家“公务员招录向基层倾斜”的大方向保持了一致性。
据统计，本次考试要求“本科及以上”的招录人数为7280人，占总招录人数的84.6％。可见，“本科及以上”学历占据了大部分职位的学历要求。
省级机关招录“高标准、严要求”
尽管2018年省级机关招录职位继续取消对报考人员户籍或生源地的限制，但本次考试中，省级机关岗位门槛依旧很高，将近六成的岗位都要求研究生学历。不仅如此，复合型人才很是吃香。在岗位备注一栏，英语六级、计算机二级证、国家司法考试（A）、取得全国翻译专业资格（水平）考试英语三级及以上证书的要求，可以说是“比比皆是”，同时提出各种从业资格的岗位也比以往多。省级机关除部分专业性较强、社会人才存量少或难以从基层遴选的职位外，全部从具有两年以上基层工作经历的人员中招录。南京市市级领导机关拿出职位计划的70%招录具有两年以上基层工作经历人员。因此，无论是学历还是工作经验都成为了进入省级机关的“敲门砖”。
新版《专业参考目录》，这些变化请留意
2017年江苏省公务员招录考试结束后，省人社厅很快展开了向全社会征求对《专业参考目录》的意见和建议。为广大考生提供了更多考试机会，也给招录单位的招考工作增加了便利条件。《专业参考目录》中在各学历范围内增加了诸多专业，对个别专业也进行了大类修改。江苏公务员考试网为此做了梳理，供广大考生参考：
1、在中文文秘大类中，增加了学科教学（语文）、中国史，考古学，新闻传播学，文物与博物馆等研究生专业；本科专业中增加了戏剧影视文学专业，去除了美术学（文物鉴赏与修复）专业。
2、在工商管理大类中，增加了会计，会计硕士，工商管理， 工商管理硕士，工业工程，物流工程，国际商务等研究生专业；将原本科专业“工业设计工程”去除，转为增加至艺术大类和机械工程大类的研究生专业中；增加了商务管理本科专业。
3、在外国语言文学大类中，增加了学科教学（英语），英语口译，英语笔译，日语笔译，日语口译，外国语言文学等研究生专业；在本科专业中增加了商务英语专业，并去除了韩语专业。
涉及专业总计50个大类，分别对研究生、本科、专科专业做了更为细致的规定，本次专业分类修正，不仅增加了多种专业，对于以往分类不清的专业也做了更加合理的划分。
