2018年南京生物医药谷建设发展有限公司招聘公告

2018-04-19 江苏公务员考试网

  2018年南京生物医药谷建设发展有限公司招聘公告已公布,报名时间:2018年4月16日至2018年5月9日中午12时。江苏公务员考试网现将其公布如下:
  南京生物医药谷建设发展有限公司2018年公开招聘
  南京生物医药谷位于南京市江北新区直管区,是新区打造千亿级生命健康产业的专业平台,也是南京市委、市政府在产业布局上重点打造的生物医药产业基地。园区重点发展药物研发及生产、医疗器械及诊断试剂、中药及健康服务、生物医药研发外包四大主导产业,目前已入驻企业400余家,生物医药产业收入310亿元。
  作为江北新区打造“两城一中心”中“基因”之城的主阵地,南京生物医药谷将坚持“科技创业+自主创新”发展思路,按照“彰显特色、专业打造”的总要求,力争建成国内最具活力的新药研发基地,国内一流的高端医疗器械和新药生产基地,独具特色的健康服务中心。
  现根据生物医药谷发展需要,拟公开招聘部分工作人员,现将有关情况公告如下:
  一、报考条件
  (一)应聘人员需具备的基本条件:
  1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,拥护党的路线、方针、政策;
  2、遵纪守法,品行端正,具有良好的个人品行和职业操守,责任心和团队合作意识强,爱岗敬业,无违法违纪等不良行为记录;
  3、具备适应岗位要求的身体条件;
  4、具备岗位所需要的其他条件。
  (二)应聘人员有下列情形之一的,不得应聘:
  1、现役军人、院校在读人员;
  2、单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;
  3、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
  (三)招聘岗位、人数及任职要求:
  招聘岗位一:宣传岗
  招聘人数:1人
  岗位职责:
  1、负责对外宣传工作,建立宣传体系,组织编制宣传方案并落实;
  2、负责与媒体对接协调工作;
  3、负责网站、微信、刊物等媒体的运营与管理工作;
  4、负责重大活动、重要人物、重要新闻的采编工作;
  5、完成上级领导交办的其他工作。
  任职要求:
  1、年龄35周岁以下(1983年1月1日以后出生);
  2、第一学历为全日制本科,并取得相应学位,新闻学、传播学、编辑出版学、汉语言文学等相关专业;
  3、具有3年及以上宣传工作经验,良好的对外沟通协调能力,具有较强的文字功底。
  招聘岗位二:融资岗
  招聘人数:1人
  岗位职责:
  1、负责与各金融机构、银行及相关机构联络、接洽,收集、整理相关融资信息;
  2、负责融资渠道的发掘、维护及客户管理,根据公司融资策略,制定实施方案,负责融资项目的推行和落实;
  3、建立和完善融资管理体系,提高融资额度,降低融资成本;
  4、参与重大投资项目谈判与实施工作;
  5、完成上级领导交办的其他工作。
  任职要求:
  1、年龄35周岁以下(1983年1月1日以后出生);
  2、第一学历为全日制本科,并取得相应学位,金融学或经济类相关专业;
  3、具有3年及以上政府平台融资管理经验,熟悉融资流程,对国家和地方政策有一定了解。
  招聘岗位三:产业招商项目经理
  招聘人数:3人
  岗位职责:
  1、进行招商调研,开展国内外产业现状调查分析,为上级领导制定策略提供有效信息;
  2、洽谈推进招商项目,完成生物医药项目的接待、洽谈及引进工作;
  3、进行招才调研,开展人才引进策略研究及可行性分析,为开展招才工作提供依据;
  4、与各部门、政府及生物医药园区、行业机构等联络与交流等工作关系的协调;
  5、完成上级领导交办的其他工作。
  任职要求:
  1、年龄35周岁以下(1983年1月1日以后出生);
  2、第一学历为全日制本科,并取得相应学位,英语专业或化学、生物工程、药学类相关专业;
  3、具有2年及以上工作经验,具备良好沟通能力和人际交往能力,英语口语优秀。
  招聘岗位四:土地利用规划管理工程师
  招聘人数:1人
  岗位职责:
  1、负责区域产业内土地利用总体规划方面设计及土地规划管理、征地报批、土地招拍挂等国土资源管理相关业务工作;
  2、完成园区相应土地利用规划方案设计及调整,推进项目用地相关手续的办理;
  3、负责完成土地开发整理项目的可行性研究报告,设计方案和编制评审;
  4、完成建设用地选址、预审、报批、登记、用地挂拍组件及招拍挂等工作;
  5、完成上级领导交办的其他工作。
  任职要求:
  1、年龄35周岁以下(1983年1月1日以后出生);
  2、第一学历为全日制本科,并取得相应学位,土地管理类相关专业;
  3、具有3年及以上土地规划设计管理工作经验,熟悉国土规划、用地报批、地理信息等相关政策。
  招聘岗位五:项目管理工程师
  招聘人数:1人
  岗位职责:
  1、全面负责项目工程的质量、技术、进度、成本、安全等各环节的计划制定、过程监控和执行;
  2、参与工程项目有关的招标、投标和评标工作;
  3、负责施工现场“三通一平”工作,协调督促施工、监理单位办理相关施工审批手续及政府部门沟通工作;
  4、负责组织图纸会审,严把工程技术质量关,审核办理各类联系单、技术核定单和设计变更;
  5、负责审核施工组织设计、监理大纲及细则、超过一定规模危险性较大的专项施工方案;
  6、负责确认现场工作量,审核现场签证和工程款;
  7、根据与施工单位签订的合同,并进行阶段性目标控制,确保项目目标的实现;
  8、负责协调各参建单位之间的关系,确保工程项目各项工作正常开展;
  9、参加分部工程验收,组织单位工程竣工验收及移交工作;
  10、负责协调处理项目有关各方的业务事项,及时发现和妥善处理突发性事件;
  11、统筹项目临时和投用水电气等公用设施的规划、设计、施工和相关部门的协调。
  任职要求:
  1、年龄35周岁以下(1983年1月1日以后出生);
  2、第一学历为全日制本科,并取得相应学位,建筑工程、土木工程、工民建、水利水电工程或建筑工程类相关专业;
  3、3年及以上工程管理经验,熟练掌握建筑工程相关领域施工验收规范及工程造价管理,了解相关法律、法规和地方性政策;
  4、具有一级建造师或国家注册监理工程师或造价工程师执业资格证书的优先。
  招聘岗位六:建筑设计工程师
  招聘人数:1人
  岗位职责:
  1、负责公司各项目设计任务书的编制、设计合同的签订与履行;
  2、负责各项目总平审定、扩初审查、规划许可、施工图审查等前期规划相关手续办理;
  3、参与组织方案、初步及施工图设计工作,并审查各阶段专业的设计成果,全面把关设计质量;
  4、组织施工设计图纸的会审、施工图技术交底工作;
  5、负责施工图设计变更的初审、上报设计院与设计变更的组织管理;
  6、负责施工过程中重大变更方案及相关技术核定(协调设计单位处理各专业在施工过程中的技术问题);
  7、参与项目分部工程验收和工程总体验收。
  8、完成上级领导交办的其他工作。
  任职要求:
  1、年龄35周岁以下(1983年1月1日以后出生);
  2、第一学历为全日制本科,并取得相应学位,建筑学专业或建筑工程类相关专业;
  3、具备3年及以上在设计院相关专业工作经验或建设单位现场技术管理经验,掌握工程建设专业知识、管理和法律知识。
  招聘岗位七:产业统计岗
  招聘人数:1人
  岗位职责:
  1、负责建立园区内企业发展信息档案建设工作,协助做好企业用房、用地等保障服务工作;
  2、负责园区企业产业收入、税收情况、科创投资、外贸出口、服务外包、专利申报等各项发展指标的统计工作,与新区做好各类指标对接工作;
  3、负责上报经信委、发改委、科技局等部门区内重点生物医药企业发展情况报表、现代服务业集聚区报表、省级科技产业园统计表等数据,配合做好产业规划调研及相关文字材料工作;
  4、负责企业申报高新技术企业、知识产权、上市、创新型企业家的辅导、组织、统计工作;
  5、完成上级领导交办的其他工作。
  任职要求:
  1、年龄35周岁以下(1983年1月1日以后出生);
  2、第一学历为全日制本科,并取得相应学位,经济学、经济统计学专业或统计类相关专业;
  3、具有2年及以上工作经验,有较强的文字功底,熟悉数据管理及统计分析流程,能撰写统计研究报告和可行性分析报告。
  招聘岗位八:平台服务岗
  招聘人数:2人
  岗位职责:
  1、参与平台建设的调研、总结,制定方案设计、实施计划;
  2、负责平台相关资质申报、评审、验收等准备工作;
  3、负责平台仪器设备采购合同、维保合同的签订、款项支付、票据开具;
  4、协调入区企业与平台的事务联系,做好平台服务成效、人员、制度相关资料的整理、总结、更新;
  5、完成上级领导交办的其他工作。
  任职要求:
  1、年龄35周岁以下(1983年1月1日以后出生);
  2、第一学历为全日制本科,并取得相应学位,化学、生物工程或药学类相关专业;
  3、具有2年及以上工作经验,有较强的文字功底,英语佳,具备良好的人际沟通能力。
  招聘岗位九:企业服务岗
  招聘人数:1人
  岗位职责:
  1、负责园区内企业发展信息档案建设工作,协助做好企业用房、用地等保障服务工作;
  2、负责入区企业和项目房屋装修方案设计、用水、用电、消防改造等事宜协调和企业安全生产推进工作;
  3、负责入区企业人才需求、金融服务等项目发展需求服务工作;
  4、参与园区重大活动的组织、跟进与服务工作;
  5、完成上级领导交办的其他工作。
  任职要求:
  1、年龄35周岁以下(1983年1月1日以后出生);
  2、第一学历为全日制本科,并取得相应学位,化学、生物工程或药学类相关专业;
  3、具有2年及以上工作经验,有较强的文字功底,英语佳,具备良好的人际沟通能力。
  招聘岗位十:安装造价工程师
  招聘人数:1人
  岗位职责:
  1、根据工程计价规范、预算定额及有关政策规定,编制、审核相关专业工程招标清单、控制价、施工图预算;
  2、参与编制工程招标文件、询价文件、技术标准和要求,起草合同等;
  3、参与图纸会审及工程例会,负责变更签证、材料核价、索赔及其他价格调整事项的费用审核,对项目成本进行动态监控;
  4、负责审核各类工程付款、竣工结算,及时收集、整理与成本控制相关的工程资料,对项目成本进行分析、评估,确保项目成本可控;
  5、完成上级领导交办的其他工作。
  任职要求:
  1、年龄35周岁以下(1983年1月1日以后出生);
  2、第一学历为全日制本科,并取得相应学位,给水排水工程、建筑电气与智能化、给水排水、给排水工程或工程造价专业;
  3、具有5年及以上工程造价或概预算工作经验,造价工程师职业资格证书优先,具备较强分析和逻辑思维能力。
  招聘岗位十一:内审员
  招聘人数:1人
  岗位职责:
  1、严格遵守国家审计法律法规,参与制定项目审计计划,协助做好审计前的各项准备工作,编制审计方案;
  2、组织和实施审计工作,做好审计记录、审计证据的收集与调查取证工作,编制审计报告;
  3、根据审计反馈意见,确定后续审计时间和人员安排,编制后续审计方案,并组织实施;
  4、监督各部门执行公司规章制度情况,提出制止、纠正和处理违反公司相关制度和严重失职等事项的意见,以及改进经济管理、提高经济效益的建议;
  5、负责原始凭证的收集、整理、建档工作,并做好保密工作;
  6、完成上级领导交办的其他工作。
  任职资格:
  1、年龄35周岁以下(1983年1月1日以后出生);
  2、第一学历为全日制本科,并取得相应学位,审计学专业或财务类、建筑工程类相关专业;
  3、具有3年及以上内部审计工作经验,内审员资格证书,了解国家财经政策和会计、税务法规、经济、审计等法律法规。
  二、招聘程序与办法
  (一)招聘简章公示
  1、招聘简章在南京市江北新区官网(http://njna.nanjing.gov.cn)、江北新区微信公众号、领航招聘网(www.leadzp.com)、智联招聘网(www.zhaopin.com)、领航微信公众号上同时发布。
  2、公示期:2018年4月16日至2018年5月9日中午12时。
  (二)报名阶段
  1、报名时间:2018年4月16日至2018年5月9日中午12时。
  2、报名方式:
  (1)邮箱报名:应聘者登入到领航招聘网(www.leadzp.com)首页点击“南京生物医药谷建设发展有限公司2018年公开招聘”的图标并下载报名登记表,并将填写好的报名登记表(电子版)、本人身份证、学历证书、学位证书、《学历证书电子注册备案表》、工作证明及岗位要求的其他资格证书的扫描件或者照片发至报名邮箱:jslhzhaopin@163.com。(邮件名称:南京生物医药谷+应聘岗位+本人姓名)
  报名时间以邮件发送时间为准,逾期将不接受报名。
  (2)现场报名:应聘者需携带本人身份证、学历证书、学位证书、《学历证书电子注册备案表》、工作证明及岗位要求的其他资格证书的复印件各一份以及本人2寸免冠近照两张前往报名地点,并现场填写报名登记表。
  报名地址:江苏领航人才开发有限公司四楼招聘事业部(南京市秦淮区龙蟠中路323-1号)。
  现场报名时间:报名周期内工作日即周一至周五9:00-17:00。
  (三)资格审查
  1、根据招聘公告确定的资格条件,对应聘人员的学历、专业、工作经历、年龄及其他任职条件等进行审查。应聘人员须如实提供个人信息和材料,凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试或聘用资格。
  2、资格审查时间:具体以通知为准。
  3、资格审查须携带材料:
  ①本人身份证原件及正反面复印件;
  ②学历证书原件及复印件;
  ③学位证书原件及复印件;
  ④《学历证书电子注册备案表》打印件;
  ⑤工作经历证明的原件及复印件;
  ⑥本人2寸免冠证件照两张;
  ⑦岗位要求的其他资格证书原件及复印件。
  (已现场报名者无需重复递交复印件)
  4、资格审查须由候选人本人参加,材料缺一不可,合格人员当场领取笔试准考证,不合格人员的应聘材料由招聘机构收纳存档。
  (四)笔试
  1、资格审查合格者现场领取笔试准考证,方可参加笔试,笔试时间地点以准考证上信息为准。
  2、测试方式为闭卷,试卷满分为100分,测试时限为120分钟。
  3、笔试成绩达到卷面总成绩50%为合格,不合格者直接淘汰。笔试成绩出具后将在领航招聘网(www.leadzp.com)上进行公示。
  (五)面试
  1、面试形式。采用半结构化面试,通过对应聘者过去的行为进行全方位的了解,从而预测应聘者能否适合新的岗位。
  2、面试名单。在笔试合格者中,根据各岗位成绩从高分到低分排序,按拟聘用人数1:3的比例确定参加面试人员。
  3、面试具体时间和地点以通知为准。
  4、面试合格线为面试总成绩的60%,面试成绩低于合格线者无录用资格。
  5、面试成绩不现场出具,整体面试工作结束后将面试成绩与笔试成绩综合后,对总成绩在领航招聘网(www.leadzp.com)上进行公示。
  (六)体检
  根据考试总成绩(笔试占40%、面试占60%)按岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员,体检不合格者淘汰,并按岗位内部总成绩从高分到低分确定替补人员参加体检。
  (七)聘用
  对通过体检无异常者,决定正式录用,若被录用人员没有在规定时间内到岗或放弃,则按各岗位内部总成绩从高分到低分确定替补人员,替补人员需通过体检后方可录用。
  三、劳动关系、待遇及管理办法
  被聘用人员与南京生物医药谷建设发展有限公司签订劳动合同,并按照《劳动合同法》相关规定,缴纳五险一金,缴费标准按照政策规定,由单位和个人共同负担。
  四、纪律和监督
  本次招聘工作在南京生物医药谷建设发展有限公司的监督下进行,严禁弄虚作假,徇私舞弊,本简章由委托的江苏领航人才开发有限公司和南京生物医药谷建设发展有限公司共同负责解释。
  南京生物医药谷建设发展有限公司
  江苏领航人才开发有限公司
  2018年4月16日

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