2019年苏州工业园区金鸡湖学校教师招聘启事

2019-06-17 江苏公务员考试网

  2019年苏州工业园区金鸡湖学校教师招聘启事已公布,江苏公务员考试网现将其公布如下:
  苏州工业园区金鸡湖学校2019年教师招聘启事
  苏州工业园区金鸡湖学校位于风景秀丽的金鸡湖畔,是园区管委会直属的九年一贯制公办学校。学校在区域内拥有较高的知名度、美誉度,2019年因发展需要,需招聘部分优秀师资。
  一、 招聘计划及性质:
  小学:数学
  中学:数学
  为积极顺应事业单位人事制度改革及机关事业单位养老制度改革,从2016年起,苏州工业园区新招聘的教师均采用企业化管理模式,实行合同聘任,岗位管理,继续保持具有竞争力的薪资待遇,统一参加园区企业职工社会保险(公积金)乙类综合保障计划,退休待遇按照园区企业职工社保政策执行。
  二、招聘对象及条件:
  为积极顺应事业单位人事制度改革及机关事业单位养老制度改革,从2016年起,苏州工业园区新招聘的教师均采用企业化管理模式,实行合同聘任,岗位管理,继续保持具有竞争力的薪资待遇,统一参加园区企业职工社会保险(公积金)乙类综合保障计划,退休待遇按照园区企业职工社保政策执行。
  优秀骨干教师根据具体进编方案,按事业编制性质引进。
  (一) 应届高校毕业生应聘条件
  应聘人员须具有全日制普通高等院校本二及以上学历证书且为2019届全日制应届毕业生,研究生报考的其本科学历须为全日制本科。园区籍师范生可包含2017年、2018年往届毕业但未办理任何就业报到手续的人员。
  (二)在职教师应聘条件
  在职教师的招聘分为两类:
  第一类是有潜力的在职教师,要求年龄在30周岁以下(1989年1月1日后出生),获得校级及以上级别教育教学类竞赛奖项或综合荣誉,具有较丰富的班主任或毕业班授课经验。
  第二类是成熟骨干教师,要求具有区、县级及以上级别教育教学类竞赛奖项或综合荣誉,年龄在35周岁以下(1984年1月1日后出生),具有区、县级学科带头人称号的年龄不超过38周岁(1981年1月1日后出生),地市级学科带头人年龄不超过40周岁(1979年1月1日后出生);具有博士研究生学历、省特级教师或教授级中学高级教师专业技术职称资格的,采取一事一议的方法,年龄条件可适当放宽。
  三、奖励政策
  具有国家万人计划教学名师、省级教育名家、省级人民教育家培养对象、正高级教师、省特级教师、大市级教育名家、大市级名教师、名校长、姑苏教育青年拔尖人才、大市级学科带头人等称号的教育人才,相关奖励政策依据《苏州工业园区金鸡湖教育人才计划实施意见》执行。
  四、考核程序
  学校发布招聘公告,收取并审核应聘资料、组织校内笔试、面试等考核程序后,择优推荐至园区教育局参加集中考核,根据考核的成绩择优录用。
  五、 应聘方法:
  1.纸质材料递送方式:有意应聘者请将个人简历、各项证明材料复印件(含学历、学位证书、各级各类获奖证书、职称证书等)寄至学校,信封反面请注明应聘学科。(因人手有限,应聘材料恕不一一答复、退还)。
  2.电子材料递送方式:请下载《金鸡湖学校应聘教师登记表》和《金鸡湖学校2019年招聘教师简历汇总表》,填写好相应内容,发送至学校邮箱:sipjjhxx@163.com
  学校地址:苏州工业园区石港路18号  邮编:215021
  联系电话:0512—62898722  18015598996
  (周一至周五:上午8点——下午5点)
  联系人:翁老师、张老师
  学校网址:http://jjhxx.sipedu.org/
  截止日期:6月20日(本公告中学科需求按照实际招聘进度实时更新,请各位考生及时关注学科需求动态。)
  附件1:应聘人员登记表
  苏州工业园区金鸡湖学校
  2019年6月

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