如何辨别事业单位招聘是不是有编制?

2020-09-02 江苏公务员考试网

  每一天,江苏各地市都会发布事业单位招聘公告、对此,很多小伙伴询问:如何才能分辨出这些事业单位招聘的岗位是不是有编制的呢?今天,江苏公务员考试网小编就针对这一问题进行解答:
 
  1、看公告标题
 
  有些公告会直接在标题中写“xxx招聘事业编制人员公告”,这样的一定是有编制的!例如:

  2020年宿迁宿城区卫健局招聘事业编制医技工作人员公告

  2020灌云县卫生健康委员会事业单位公开招聘编制内卫生专业技术人员公告
  有些公告的标题会直接写“招编外xxx”,这样的一定是没有编制的。例如:

  2020年无锡市第五人民医院招聘编外专业技术人员公告

  2020丹阳市城管局、信访局招聘编外用工公告
  还有一些关键词也代表着没有正式编制:“劳务派遣”、“购买服务”、“控制总量”、“备案制”等等。例如:

  2020年苏州昆山市卫生健康系统招聘备案制管理人员简章

 
  2、看引导语
 
  在公告的正文开头,通常都会有一段话,介绍此次招聘的相关信息:
 
  (1)、“根据xxxx需要,经xxxx研究,并报xxx人社局批准(这里是重点!),决定面向社会公开招聘xxx....”一般像这样上报xx人社局和教育局或卫计委等上级组织的招聘,有很大概率是有编制的。
 
  (2)、“根据《事业单位人事管理条例》《xx事业单位公开招聘工作过程》……”有这样类似字眼的招聘,一般也是有编的。
 
  (3)、“经区政府同意,xxxx委托xxx人力资源管理服务有限公司现向社会公开招聘.....”一般像这样委托XXX人力资源公司招聘的,基本上就是劳务派遣制,也就是没有编制。
 
  科普:什么是劳务派遣?
 
  就是人才租赁。你是劳务公司的贮备员工,派遣你去现在工作的企业。你的人事和福利都归属劳务公司;工作企业会给你发劳务工资,但福利待遇和企业的正式员工有一定差距。这些企业一般是大型央企、国企和事业单位,比如银行、学校等。
 
  3、看公告正文
 
  通常在正文的开头或结尾,可以看到“录用及待遇”的相关内容。有的公告会直接写明“纳入事业编制”或“此岗位不纳入事业编制”。
 
  4、咨询招考单位
 
  如果用上面的方法都判断不了,或者你不确定自己的判断。那么就剩最后一招了:咨询招考单位!公告原文的结尾,通常有招考单位的联系方式,打个电话问问就全都清楚了。

知识巩固

  最后,奉上今日的招聘公告汇总,大家用上述方法来分辨一下它们是不是有编制的。正在找工作的小伙伴们也可以看看,说不定就能找到适合你的岗位哦~~~

地区 招聘公告 招聘人数 报名截止时间
苏州 2020常熟市长阳兴福村镇银行工作人员招聘公告 16 10月31日
2020年苏州苏能集团有限公司招聘公告 / 9月7日
宿迁 2020泗洪县第一人民医院集团招聘简章 99 9月11日
盐城 2020年盐城市司法局招聘公证人员公告 2 9月9日
连云港 2020年连云港东海县部分单位招聘劳动合同制工作人员公告 17 9月10日
淮安 2020年淮安盱眙县县级事业单位选用简章 9 9月7日
2020年淮安市中医院招聘聘用制专业技术人员公告 35 9月9日
南通 2021招商银行南通分行秋季校园招聘公告 / 10月10日
南京 2021招商银行南京分行秋季校园招聘公告 / 10月9日

  由于篇幅原因,就不在这里一一例举了。感兴趣的小伙伴可点击这里(http://www.jsgwyw.org/category/42.html)轻松获取更多招聘信息。

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