2021扬州市邗江区西湖镇招聘村(社区)工作人员公告已发布，计划招聘11人，报名方式：现场报名，报名时间：2021年6月2日-3日，报名地点：扬州市江阳西路101号月城科技广场2号楼九楼培训室，笔试内容：公共基础知识、写作，有需要的考生可结合2021年江苏事业单位课程进行备考。江苏公务员考试网现将其公布如下：
扬州市邗江区西湖镇公开招聘村（社区）工作人员公告
为进一步加强基层组织建设，提升社会管理服务水平，优化工作人员结构，经研究，决定面向社会公开招聘村（社区）工作人员11名（含1名党建专员）。现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）政治立场坚定，遵纪守法，品行端正；
（二）事业心强，吃苦耐劳，主动服务意识好，有长期扎根基层、服务群众的理想信念；
（三）有适应岗位要求的身体条件。年龄为18周岁以上、35周岁以下（1985年6月2日至2003年6月3日期间出生）；
（四）户籍要求：须为邗江区户籍（邗上派出所、新盛派出所、甘泉派出所、汊河派出所、瓜洲派出所、蒋王派出所、杨庙派出所、槐泗派出所、方巷派出所、公道派出所、杨寿派出所、竹西派出所、西湖派出所、江阳派出所、念四桥派出所、四季园派出所）。截止时间为公告发布之日。
（五）具有下列情形之一的人员，不得报考：曾被开除公职的人员；受过处分的人员；在各级公务员、事业单位招聘中曾被认定有舞弊等严重违纪行为的人员；法律法规及有关政策规定不得录用的其他情形。
二、招聘岗位及要求
| 岗位代码 |
岗位名称 |
性别 |
招聘
人数 |
专业 |
学历 |
其他 |
| 01 |
村（社区）工作人员 |
男性 |
6 |
中文文秘类、法律类、社会政治类、公共管理类、工商管理类、财务财会类、计算机类、教育类、城建规划类、建筑工程类 |
本科及以上 |
|
| 02 |
村（社区） 工作人员 |
女性 |
5 |
中文文秘类、法律类、社会政治类、公共管理类、工商管理类、财务财会类、计算机类、教育类、城建规划类、建筑工程类 |
本科及以上 |
|
三、招聘程序和方法
招聘工作按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
（一）报名
考试报名采用现场报名方式进行。
1．报名时间：2021年6月2日-3日（9:00-11:30,14:00-17:00）。
2．报名地点：扬州市江阳西路101号月城科技广场2号楼九楼培训室（一）。
3．报名程序：报名人员持本人身份证（有效期内）、学历证书、户籍证明等相关证件（以上材料均须提供原件及复印件），并填写《扬州市邗江区西湖镇公开招聘村（社区）工作人员报名表》（请考生自行网络下载填写），交近期同底正面一寸免冠彩色照片2张，办理报名手续。
4．公告发布地址：邗江人才市场网（http://www.hjrc.cn/）、扬州市邗江区西湖镇人民政府（http://www.hj.gov.cn/xhz/index.shtml），西湖镇下辖各村（社区）公示栏。
（二）资格审查
按照公布的招聘条件对报名人员进行资格审查，审查合格者准予参加笔试。资格审查合格人数与招聘岗位计划数的比例不低于3:1，达不到这一比例则相应核减招聘计划数。
（三）笔试
笔试采取闭卷考试方式，不指定辅导用书。
笔试内容：公共基础知识、写作
考生凭身份证、准考证在规定的时间和地点参加笔试，具体考试时间、地点及有关要求详见笔试准考证。请考生于2021年6月10日至扬州市江阳西路101号月城科技广场2号楼九楼培训室（一）领取笔试准考证（9:00-11:30,14:00-17:00）。
笔试采用百分制计分。
（四）面试
笔试结束后，按招聘计划数3倍的比例（不足该比例的以实际人数为准），以笔试成绩从高分到低分的顺序确定参加面试人选。面试采取结构化面试的方式进行，采用百分制计分，不设合格线。面试时间及地点另行通知。
（五）体检
参加面试人员，按其笔试成绩占40％、面试成绩占60％的比例，采用百分制计算合成总成绩。根据考试总成绩，按招聘计划数1:1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。如考生考试总成绩相同，以笔试的成绩从高分到低分确定参加体检人员；如该成绩仍然相同，则另行增加笔试并从高分到低分确定参加体检人员。
体检标准参照有关规定执行。
（六）考察与公示
体检合格人员的考察工作由邗江区西湖镇按有关规定组织实施。考察中若发现应聘人员有故意隐瞒事实、弄虚作假的，一律取消聘用资格。因体检、考察不合格或本人放弃出现缺额时，按考试总成绩从高分到低分依次递补。
考察结束后，对拟聘用人员名单在扬州市邗江区西湖镇人民政府网站（http://www.hj.gov.cn/xhz/index.shtml）进行公示，期限为7个工作日，接受社会和考生监督。
（七）其他事项
本次招聘后，一年内如有人员流失情况，可在各岗位参加面试人员中从高分到低分依次递补。
四、聘用及待遇
公示期满，经西湖镇党委会议研究分配方案并进行聘用。由村（社区）与聘用人员签订劳动合同，聘用后工资待遇按照西湖镇有关规定执行。聘用人员试用期为6个月，试用期满经考核合格，予以正式聘用；考核不合格者，取消正式聘用资格，自谋职业。试用期考核工作由用人单位组织实施。聘用人员无正当理由逾期不报到者，取消录用资格。
五、纪律监督
招聘工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则，接受社会监督。
六、本公告由邗江区西湖镇人民政府负责解释。
咨询电话：0514-80362973
监督电话：0514-85826206
扬州市邗江区西湖镇人民政府
2021年5月27日
文章来源：http://www.hjrc.cn/rsnews/news.asp?id=1794
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