2022交通银行苏州分行春季校园招聘公告已公布，江苏公务员考试网现将其整理如下：
校园招聘
营销方向-分行储备生（市区）
交通银行苏州分行
江苏-苏州
若干 2022-04-10
职位描述:
作为分行经营部门和职能管理部门的专业化人才储备。入职后安排基层岗位实践，一年后集中组织至主要业务管理部门短期轮岗。轮岗结束后根据岗位需求和个人表现，通过资质审核和双选竞聘后可进入相应岗位工作。
(1)认真学习并掌握交通银行业务产品特点及相关业务知识。
(2)积极做好客户的营销开拓及维护工作。
(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案。
(4)严格执行交通银行信贷政策及相关规范要求，合规经营。
(5)根据交通银行业务发展重点，协助做好客户的营销、推荐、服务工作。
职位要求:
(1)研究生及以上学历和学位（教育部认可的国内统招或海外院校）。
(2)金融科技类（如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等）、经管法律类等专业优先。
(3)大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识。
(4)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力。
(5)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先。
(6)身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为；符合交通银行履职回避及招录回避等规定。
营销方向-分行储备生（昆山）
交通银行苏州分行
江苏-苏州
若干 2022-04-10
职位描述:
作为分行经营部门和职能管理部门的专业化人才储备。入职后安排基层岗位实践，一年后集中组织至主要业务管理部门短期轮岗。轮岗结束后根据岗位需求和个人表现，通过资质审核和双选竞聘后可进入相应岗位工作。
(1)认真学习并掌握交通银行业务产品特点及相关业务知识。
(2)积极做好客户的营销开拓及维护工作。
(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案。
(4)严格执行交通银行信贷政策及相关规范要求，合规经营。
(5)根据交通银行业务发展重点，协助做好客户的营销、推荐、服务工作。
职位要求:
(1)研究生及以上学历和学位（教育部认可的国内统招或海外院校）。
(2)金融科技类（如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等）、经管法律类等专业优先。
(3)大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识。
(4)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力。
(5)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先。
(6)身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为；符合交通银行履职回避及招录回避等规定。
营销方向-分行储备生（张家港）
交通银行苏州分行
江苏-苏州
若干 2022-04-10
职位描述:
作为分行经营部门和职能管理部门的专业化人才储备。入职后安排基层岗位实践，一年后集中组织至主要业务管理部门短期轮岗。轮岗结束后根据岗位需求和个人表现，通过资质审核和双选竞聘后可进入相应岗位工作。
(1)认真学习并掌握交通银行业务产品特点及相关业务知识。
(2)积极做好客户的营销开拓及维护工作。
(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案。
(4)严格执行交通银行信贷政策及相关规范要求，合规经营。
(5)根据交通银行业务发展重点，协助做好客户的营销、推荐、服务工作。
职位要求:
(1)研究生及以上学历和学位（教育部认可的国内统招或海外院校）。
(2)金融科技类（如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等）、经管法律类等专业优先。
(3)大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识。
(4)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力。
(5)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先。
(6)身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为；符合交通银行履职回避及招录回避等规定。
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文章来源：https://job.bankcomm.com/queryPosition.do
